Mirwan Surya Perdhana, S.E., M.M., Ph.D.

NIP – 198509252008121003

mirwan@lecturer.undip.ac.id

Teaching Areas

• Teori Sumber Daya Manusia
• Seminar International Business
• Proyek Riset II
• Perilaku Keorganisasian
• Model Empirik Dalam Riset Sumber Daya Manusia
• Metode Riset Bisnis Lanjutan
• Memimpin Keberagaman Dalam Organisasi
• Manajemen Sumber Daya Manusia I
• Kolokium 2
• International Business in Asia-Pacific
• Filsafat Ilmu Manajemen
• Academic Reading & Writing

  • • Teori Manajemen Keuangan
    • Proyek Riset II
    • Proyek Riset II
    • Penulisan Ilmiah dan Publikasi
    • Pengambilan Keputusan dan Keuangan
    • Metodologi Penelitian Manajemen Lanjutan
    • Manajemen Keuangan
    • Manajemen Investasi dan Portofolio
    • Anggaran dan Perencanaan Bisnis
    • Academic Reading & Writing
    • Pemecahan Masalah dan Pengambilan Keputusan
    • Pasar Keuangan
    • Pasar Keuangan
    • Manajemen Sumber Daya Keperawatan dan Kesehatan
    • Manajemen Keuangan III

Academic Profiles

Educational Background

S1 – Universitas Diponegoro Sarjana Ekonomi

S2 – Universitas Diponegoro Magister Manajemen

S3 – Deakin University Doctor of Philosophy

Research

A Review on Career Compromise in Zimbabwe (2024)

Challenges of Leadership, Workforce Dynamics and Organizational Strategies in Contemporary Work Environments (2024)

Execution Capability and Learning Culture as Mediator of Alignment for Improving Performance in Higher Education Institution (2024)

Generation Z in Energy Industry: Paradigm Shift in Organizational Dynamics (2024)

Implementation of a Business Model in a Broiler Chicken Partnership Company: A Case Study of PT Mustika Jaya Lestari (2024)

Book Title: Challenges of Leadership, Workforce Dynamics and Organizational Strategies in Contemporary Work Environments Chapter Title: Strategy and Human Resource Information Systems (2024)

Book Title: Challenges of Leadership, Workforce Dynamics and Organizational Strategies in Contemporary Work Environments Chapter Title: Transformational Leadership, Knowledge Sharing, and Organizational Learning in Contemporary Organization (2024)

Model Resiliensi Kewirausahaan Pada Perempuan Gen Y dan Z Pelaku Ekonomi Digital (2024)

The Linkage Between Proactive Interaction Capability With Work Team Performance in Five Star Hotels (2024)

Women’s Empowerment in the Framework of Developing Innovative Behavior for Women’s Entrepreneurial Success (2024)

Community Service

Anggota Tim Redaksi Jurnal Bisnis Strategi (2024)

Ketua Tim Redaksi Jurnal Bisnis Strategi (2024)

Pelatihan Metode Kualitatif Bagi Mahasiswa Universitas Mercu Buana (2024)

Penguatan Inovasi Industri Dalam Model Bisnis (2023)

Penguatan Inovasi Industri Dalam Model Bisnis (2023)

Sesuai Dengan Surat Tugas Dekan Fakultas Ekonomika dan Bisnis Nomor 263/UN7.F2/UP/XI/2023 Sebagai Pengajar Pada Kegiatan Pelatihan Teknis Pemasyarakatan Latihan Kerja dan Kegiatan Produksi Angkatan II Tahun Anggaran 2023 yang Dilaksanakan Pada 16–17 November 2023 di Balai Diklat Hukum dan HAM, Jl. R.A.A. Mr. Moch. Ichsan, Kedungpane, Semarang (2023)

Audit SDM Pejabat Struktural dan Fungsional Setingkat Manajer dan 16 Orang Honorer di Perumda Air Minum Tirta Darma Ayu, Kabupaten Indramayu (2022)

Pengabdian Kemitraan Kegiatan Pendidikan di STIE Semarang (2022)

Bantuan Instruktur Pembelajaran “Strategic Specialist Education III” Unit Pelaksana Pendidikan dan Pelatihan UPDL PT PLN Semarang (2021)

Customer Centric Entrepreneurship (2021)